海洋财富网综合消息 2010年，禹城市将在渔业科技入户工作的实施过程中，采取多种方法狠抓水产技术培训工作，尤其是注重培训机制的创新。具体如下：

一、广泛招聘既有丰富实践经验、又有深厚理论基础的一线专家为养殖户进行技术培训。例如我们今年聘请了已退休的原禹城市水产技术推广站站长秦士友到各个示范镇进行巡回培训，由于多年从事一线养殖技术服务，实践经验丰富，授课切中关键，培训效果非常好。

二、利用农闲期间安排培训时间。既不占用养殖户的生产时间，又能真正对生产起到指导作用，将大大提高知识吸收率。

三、完善和强化指导员培训方法，提高科技入户率。培训前专家组成员会同授课专家、技术员做好培训前的调查摸底工作，针对养殖户急需的技术做针对性的备课。培训期间，留出一部分时间给养殖户提问，促使双方面面对面的交流互动。培训班结束后示范镇给养殖户们一个双方交流经验的场地，有利于共同提高养殖技术。

四是培训内容上由讲解理论为主改为到养殖户家中、池边传授实际技能、交流实践经验为主。

五是通过电视、市报加大对渔业科技的宣传，发放渔业科技信息机，组织专家进行生动形象的电教化培训。使渔业知识活灵活现的呈现在养殖户面前，提高知识利用率。