海洋财富网综合消息 海外人才“万人计划”、泰山学者建设工程、首席技师选拔、“乡村之星”选拔……近年来，山东省通过叫响这样一个个人才工作新“品牌”，努力为半岛蓝色经济区等重点区域建设提供人才智力支持。

根据中央领导提出的“要大力发展海洋经济，科学开发海洋资源，培育海洋优势产业，打造山东半岛蓝色经济区”要求，以及山东省委提出的打造五大重点区域带动战略，山东省委组织部迅速行动，组织开展专项调研活动，研究制定相关服务政策措施。提出把各项人才工程和项目，在岗位设置、项目设计、人才选用、平台建设上拿出专门计划和数量用于重点区域建设。

组织实施引进海外创新创业人才“万人计划”，是山东省人才工作的一个“大手笔”。该计划的内容是用5-10年的时间，分三个层次引进1万名左右海外人才来山东创新创业，其中省级层面引进300-500名，每位引进人才享受包括一次性100万元的经费资助，授予“泰山学者海外特聘专家”称号等一系列政策待遇。截至目前，经过层层选拔和评审，全省已成功引进40名海外高层次创新创业人才。

泰山学者建设工程得到扎实推进。作为山东省培养、吸引和凝聚高层次创新型人才，带动全省优势学科赶超国内外先进水平，促进全省经济和社会各项事业跨越式发展的重要措施，泰山学者建设工程启动于2003年，到目前，全省已累计设置泰山学者岗位200个，选聘泰山学者特聘教授（专家）198名，初步完成了泰山学者一期工程建设任务。为总结一期工程经验，规划实施二期工程，山东省专门成立课题组，组织开展一期工程评估和二期工程规划研究，并研究制定了《关于深化提升泰山学者建设工程的意见》，进一步加大省级财政资金支持力度，实施“泰山学者攀登计划”，5年内为入选的30-40名优秀泰山学者追加150万元科研补助，资助他们开展科学研究，促进科研水平提升，力争入选两院院士及国家层面高层次创新型科技人才支持计划。设立“泰山学者成就奖”，对当选两院院士或作出重大贡献的泰山学者，由省委、省政府重点奖励，每两年奖励一次，每人奖励50万元。

创新团队建设、首席技师选拔、“乡村之星”选拔等工作也得到稳步发展。山东省委组织部2009年协调省财政落实了首批10个省优秀创新团队经费支持，每个团队每年给予50万元经费支持，连续支持两年，同时评审产生了10个第二批山东省优秀创新团队。此外，省委组织部还会同省人力资源社会保障厅下发《关于做好2009年度山东省首席技师选拔推荐工作的通知》，评审确定了2009年度97名省首席技师。在“山东省乡村之星”选拔推荐工作中，省委组织部会同有关部门研究制定了《山东省乡村之星选拔管理暂行办法》，将“山东省乡村之星”作为山东省农村实用人才的最高荣誉，享受省突出贡献专家同等待遇，每人每月发给政府津贴1000元。

此外，山东省还扎实做好“博士服务团”等工作。选拔推荐6名博士参加第十批“博士服务团”分赴新疆、青海、陕西、广西挂职服务。积极推动中科院济南分院筹建工作，青岛生物能源与过程研究所和烟台海岸带研究所已经中编办批复正式成立。创办了《人才重要信息》，报省委常委等省级领导参阅，已编印19期。在全省科研院所、高校、企业、基层组织部门确定了30个省委组织部人才工作联系点。

据山东省委组织部介绍，今年，山东省将继续坚持人才、科技、产业一体化发展，努力实现人才工作与产业发展的良性互动，力争在为蓝色经济区和黄河三角洲高效生态经济区等重点区域发展服务中更加积极作为，不断取得新的成效。