11月3日上午，“山东省2012年秋冬季高校毕业生服务‘蓝黄’两区专场招聘会暨烟台大学2013届毕业生供需见面会”在烟台大学举行。不少大学生表示，他们看好蓝黄两区的发展前景，愿留在这里工作。

为了找个好工作专门请假来应聘

11月3日上午9时许，记者来到烟台大学招聘会现场，现场已经挤满了前来应聘的大学生，不少招聘单位的摊位前都排起了长龙 。大部分来应聘的学生都抱着一摞厚厚的简历，有的学生还带来了不少的奖状和证书 ，不少男生都是西装革履 ，有些女生也都化上了淡妆。

记者了解到 ，此次招聘会不仅吸引了烟台大学的学生，一些烟台其他高校和外地高校的学生也来“碰运气”。“我是特意请了几天假回来参加招聘会的。”家在蓬莱的黄英杰是青岛大学的一名大四学生，他告诉记者，这次是专门请假回来参加招聘会的，他觉得这次招聘会机会比较多，又是在烟台举办，肯定不能错过。

“蓝黄”成了香饽饽外地企业招人难

到了招聘会结束时间，一些摊位前仍然围着不少求职者。

“我们计划招聘20人左右，一上午就收到了300多份简历。”青岛一建集团有限公司的招聘负责人刘先生介绍说。

“我们昨天举办了校园宣讲会，会上就收到了200多份简历，今天一上午又收到了160多份简历。”潍坊高密豪迈集团有限公司的人力资源部部长姚远告诉记者。

相比于蓝黄两区企业，一些外地企业的摊位前明显有些冷清，刚过上午11点，有些招聘企业的负责人就开始收拾材料离开会场。江苏恒瑞医药销售有限公司的招聘负责人马海青告诉记者，他们招聘的范围比较广，但一上午只收到了60多份简历，“比我想象的要少一些，我觉得这主要是学生择业的地域观念导致的。”

看中“蓝黄”发展快选择放弃北上广

杨自宇是烟台大学文经学院市场营销专业的一名大四学生，他一上午共投出去了6份简历，都是蓝色经济区的企业。“我对市场和房地产比较有兴趣，所以把简历投给了青岛和烟台的几家房地产公司。”杨自宇说，“我想留在烟台、青岛等沿海城市，我觉得这几个城市的发展潜力大，蓝色经济区的发展势头也很好。”

“我在烟台上了四年大学，觉得这里挺好的，发展前景也不错，所以想留下来。”来自长春的肖敏华是烟台大学日语专业的大四学生，她告诉记者，当初选择来烟台上学，是因为这里有大海，可是经过4年的大学生活，她已经喜欢上了这座城市。

不少山东省内的学生都表示他们愿意留在山东省的发达地区工作，烟台大学外语学院的学生曹正敏告诉记者，她看好蓝黄两区的发展前景，愿意留在这些地方工作，这里既能有一个比较好的职业前景，又离家较近，想父母的时候就能回家看看，没必要非得挤到北上广等大城市去。